TIene usted que escribir una carta de recomendación para un ex-empleado inepto?

A continuación le damos algunas alternativas según la situación:

- Si el empleado era un vago que amontonaba trabajo pendiente...
  "Siempre encontrará motivos para ponerse a trabajar"

- Si era de los que nunca están en el lugar de trabajo...
  "Es difícil encontrar a un hombre como él"

- Si era un irresponsable...
  "No se preocupa por las horas que tiene que dedicar al trabajo"

- Si lo despidió por algún vicio innombrable...
  "Creo que su verdadero talento estaba desperdiciado aquí"

- Si simplemente era un idiota...
   "Nadie le podrá enseñar nada que no sepa ya"